به گفته کارشناسان بازنشستگی، کمپین های GoFundMe انبوهی از پول نقد را برای کارگران قدیمی Walmart که می خواهند بازنشسته شوند جمع آوری کرده است - اما به گفته کارشناسان بازنشستگی، داستان های دلگرم کننده در مورد درآمدهای بادآورده ناگهانی واقعیتی تاریک در مورد امنیت اقتصادی و پیر شدن در آمریکا را پنهان می کند.
ترزا گیلاردوچی، اقتصاددان نیروی کار در مدرسه جدید، در مورد سیل کمپین های GoFundMe برای حمایت از کارگران مسن والمارت گفت: «این یک داستان احساس خوبی نیست، بلکه درباره شکست سیستم بازنشستگی ما است.
"داستان کمک غریبه ها به کارگران مسن"
جمع آوری کمک های مالی برای والمارت پیر
WMT ،
یکی از سخنگویان GoFundMe به MarketWatch گفت که کارگران طی سالها در GoFundMe ظاهر شدهاند، اما تابستان گذشته بیشتر ظاهر شدند و در طول تعطیلات شتاب بیشتری گرفتند. این کمپینها معمولاً توسط شخصی شروع میشود که یا کارمندی را دیده است که در Walmart محلی خود کار میکند یا یکی از عزیزان قدیمیتر کار میکند. درخواستها معمولاً عکسی از کارگر در جلیقه فروشگاه و برچسب نام خود دارند. برخی موقعیت هایی را توصیف می کنند که در آن افراد 80 و 90 ساله کار می کنند زیرا باید قبض های پزشکی را پرداخت کنند. برخی دیگر به سادگی می گویند که سعی می کنند به یک فرد مسن که بیشتر عمر خود را کار کرده است، آرامش و آسودگی خاطر بدهند. (والمارت به درخواستهای نظر برای این داستان پاسخ نداد.)
پس از اینکه ویدیوهای TikTok که مردم را تشویق به اهداء میکرد میلیونها بازدید به دست آورد، تعدادی از کارگران Walmart به GoFundMe معادل یک بلیت قرعهکشی برنده دست یافتند: مردی 82 ساله به نام بوچ. توانست بازنشسته شود پس از اینکه GoFundMe بیش از 166,000 دلار کمک مالی جذب کرد. کمپینی برای کارمن، یک مرد 82 ساله دیگر در آریزونا، بیش از 136,000 دلار به ارمغان آورد و تحت پوشش قرار گرفت. «صبح بخیر آمریکا"
در حوالی تعطیلات، GoFundMe چندین جمع آوری کمک مالی را برجسته کرد کمک به بازنشستگی کارگران مسن آنها همه کارگران والمارت نبودند. کارمندان مسنتر مکدونالد، تارگت، برگر کینگ و خدمات پستی ایالات متحده نیز از کمپینهای GoFundMe حمایت شدند. سخنگوی GoFundMe گفت: «جامعه ما آنقدر از داستانهای غریبههایی که به کارگران مسن کمک میکنند الهام گرفته است که جمعآوریهای کمک مالی دیگری را برای کمک به مردم محلهشان راهاندازی کردهاند. ما شاهد شروع جمع آوری کمک های مالی در مریلند، فلوریدا، تگزاس و سراسر کشور بوده ایم. نشان می دهد که چگونه یک جمع آوری کننده کمک مالی می تواند به دیگران جرقه بزند."
" به نظر من اکنون 3.9 میلیون نفر در آمریکا داریم که بالای 70 سال کار می کنند و به حساب های GoFundMe نیاز دارند. و این فقط یک راه حل عملی برای این مشکل نیست."
کمپین های کمک به کارگران برای بازنشستگی نشان دهنده بخش کوچکی از فعالیت GoFundMe است که از زمان راه اندازی آن در سال 25 بیش از 2010 میلیارد دلار جمع آوری کرده است و برای افرادی که برای پوشش هزینه های مراسم تشییع جنازه، صورتحساب های پزشکی و سایر هزینه های غیرمنتظره به کمک نیاز دارند، راهگشا است. حداقل 20 کمپین GoFundMe برای کارگران Walmart در چند ماه گذشته آغاز شده است. اکثر آنها از هدف جمع آوری کمک های مالی خود فاصله زیادی دارند. جستجو در سایت نشان می دهد که تعدادی از آنها 0 دلار کمک مالی دارند.
کارشناسان به MarketWatch میگویند، با این حال، وضعیت نگرانکنندهتر در دنیای واقعی است، جایی که شانس یک کارگر مسنتر با دستمزد پایینتر دارای حساب بازنشستگی با بودجه مناسب است. جان اسکات، مدیر پروژه پسانداز بازنشستگی در Pew Charitable Trusts، گفت: حدود نیمی از نیروی کار آمریکا در محل کار به حساب بازنشستگی 401 (k) دسترسی ندارند، اما کار در کارفرمایی که این حساب را ارائه میدهد لزوما تضمین کننده امنیت بازنشستگی نیست.
او گفت که کارگران پاره وقت ممکن است ساعت های کافی برای واجد شرایط بودن برای 401(k) کار نکنند و درآمد آنها ممکن است آنقدر کم باشد که پس انداز کافی برای بازنشستگی تقریبا غیرممکن باشد. اسکات به MarketWatch گفت: "حتی زمانی که آنها شرکت می کنند، آنها به اندازه کارگران در مشاغل با درآمد بهتر دارایی جمع نمی کنند."
"ما به عنوان یک ملت با این ریاضیات کنار نیامده ایم"
گیلاردوچی، که درباره بحران بازنشستگی در آزمایشگاه حقوق بازنشستگی مدرسه جدید تحقیق میکند، تخمین میزند که حدود 75 درصد از کارگران بالای 70 سال ایالات متحده به دلیل نداشتن پول کافی برای بازنشستگی، کار میکنند و 25 درصد به دلیل تمایل به کار مشغول هستند. گیلاردوچی گفت: «به نظر من اکنون 3.9 میلیون نفر در آمریکا داریم که بالای 70 سال سن دارند و به حساب های GoFundMe نیاز دارند. "و این فقط یک راه حل عملی برای این مشکل نیست." گیلاردوچی گفت، افرادی که در این سن و بالاتر کار می کنند، گاهی اوقات این کار را انجام می دهند، زیرا پرداخت های تامین اجتماعی آنها - که به طور متوسط حدود 1,100 دلار در ماه است - به اندازه کافی زیاد نمی شود.
در همین حال، او افزود، هر گونه پسانداز بازنشستگی که در اوایل زندگی ایجاد کردهاند، ممکن است به دلیل شکست مالی مانند طلاق، یک بلای پزشکی یا کودکانی که به کمک مالی نیاز دارند، از بین رفته باشد. طبق تحقیقات او میانگین پس انداز بازنشستگی برای کارگران 55 تا 65 ساله 60,000 دلار است. گزارش ژوئن 2022 Vanguard نشان داد میانه 401 (k) موجودی حساب به طور کلی 35,000 دلار بود. او گفت: «ما به عنوان یک ملت با این ریاضیات کنار نیامدهایم.
گیلاردوچی میگوید یکی از جنبههای مثبت روند GoFundMe با هدف کارگران مسنتر این است که بر انواع مشاغل بسیاری از کارگران مسنتر تمرکز کرده است و در تضاد با خیالپردازیهای غیرواقعی درباره معلم یوگای 100 ساله نادر است. " او گفت. او خاطرنشان کرد: بسیاری از کارگران مسنتر به عنوان سرایدار، دستیار بهداشت در خانه، یا در انبارهای آمازون کار میکنند، جایی که اغلب توسط عموم مردم (و کسی که ممکن است بخواهد از طرف آنها یک حساب GoFundMe راهاندازی کند) دیده نمیشوند. او گفت: «بعضی از کارگران مسنتر که بیشتر نیازمند هستند، در مشاغل کمدرآمدی هستند که برای ما قابل مشاهده نیست.
"من در نگرانی دائمی هستم"
یکی از کارگران والمارت که امیدوار به بازنشستگی با بودجه GoFundMe است، گیل نیل، تقریباً 72 ساله ای است که در کاخ سفید، تن زندگی می کند. او دو انگشت خود را به دلیل دیابت از دست داده است، اما هنوز از نردبان بالا می رود تا قفسه های انبار والمارت را که در آنجا زندگی می کند. دخترش، دونا استرود، به MarketWatch گفت که حدود 15 سال کار کرد. خانواده اخیراً ارسال شده است یک ویدیوی TikTok که نیل را در حال کار با امید به جذب کمک های بیشتر نشان می دهد. کمپین آنها تا 775 ژانویه 20,000 دلار برای رسیدن به هدف 25 دلاری خود جمع آوری کرده بود. نیل از طریق شغلش بیمه درمانی دارد، اما حساب 401(k) ندارد. (Walmart یک طرح 401(k) را به کارمندان ارائه می دهد که مطابق با آن تا 6٪ مطابقت دارد که پس از یک سال و یک ماه استخدام شروع می شود. وب سایت مزایای کارکنان.) استرود گفت که مطمئن نیست مادرش در شغل والمارت چقدر درآمد دارد. این شرکت این هفته اعلام کرد که این است بالا بردن حداقل دستمزد برای مشاغل فروشگاه به 14 دلار در ساعت از ماه مارس شروع می شود. استرود گفت که نیل تا حدی به کار خود ادامه می دهد زیرا باید حدود 11,000 دلاری را که بابت وام ماشین بدهکار است بپردازد و برای پرداخت وام شخصی که برای پوشش قبوض پزشکی گرفته است. استرود گفت، علیرغم مشکلات سلامتی اش، نیل می گوید که نمی تواند برای رفتن به وقت دکتر مرخصی بگیرد، زیرا مرخصی با حقوق کافی ندارد.
استرود در مورد رو به زوال سلامتی مادرش گفت: «من دائماً در نگرانی هستم. او مادرش را فردی سخت کوش توصیف کرد که برای بازنشستگی مجلل برنامه ریزی نمی کند. استرود گفت: "او اکنون در نقطه ای است که از نظر پزشکی باید کار را متوقف کند."
"آن را ندارد به این راه،
برخی از تغییرات سیاست می تواند به بهبود وضعیت بازنشستگی کارگران مسن تر با دستمزد پایین کمک کند و برخی از آنها هم اکنون در حال انجام هستند. در حال حاضر حدود ده ایالت ارائه می دهند حساب های بازنشستگی تحت حمایت دولت اسکات گفت که می تواند به پر کردن شکاف های پس انداز بازنشستگی کمک کند و الف Saver's Credit در قانون بازنشستگی اخیراً تصویب شده است باید به کارگران با دستمزد کمتر کمک کند تا پس انداز بیشتری جمع کنند.
بیانکا آگوستین، مدیر مسئولیتپذیری شرکت در United for Respect، یک گروه غیرانتفاعی که از کارگران خردهفروش حمایت میکند، میگوید بهویژه برای کارکنان والمارت، افزایش دستمزد آنها به 25 دلار در ساعت گامی کلیدی در جهت کمک به پساندازهای بازنشستگی خواهد بود. آگوستین گفت: "با دستمزدهای کنونی، برنامه ریزی برای آینده برای آنها سخت است، زمانی که تلاش می کنند امروز زنده بمانند."
الن جی فرانک میلر، بنیانگذار و مدیر عامل، گفت: گام دیگری که می تواند به همه کارگران در ایجاد پس انداز کمک کند این است که شرکت ها یک طرح 401(k) "بندر امن" ارائه دهند، که اساساً به این معنی است که شرکت ها به طور خودکار به حساب های بازنشستگی کارگران کمک می کنند. از مرکز تحقیقات نیروی کار و سازمان، یک شرکت اجتماعی که برای بهبود کیفیت مشاغل با دستمزد پایین و نتایج شرکت کار می کند. فرانک میلر گفت: ارائه این طرحها برای شرکتها گرانتر است، اما در درازمدت به نتایج نهایی شرکتها کمک میکنند، زیرا این نوع سود مفید منجر به رضایت بیشتر کارکنان میشود که منجر به گردش مالی کمتر میشود.
او جمع آوری کمک های مالی را برای کمک به کارگران مسن تر برای بازنشستگی "فوق العاده غم انگیز" خواند، اما خاطرنشان کرد: "لازم نیست اینطور باشد. این نتیجه انتخاب سیاست های عمدی است، هم سیاست های عمومی و هم سیاست های کارفرما. چه کسی بیشتر آسیب می بیند؟ این کارگران سطح پایینتر در مشاغل سطح پایینتر هستند که عمدتاً زنان و رنگین پوستان هستند و این جامعهای نیست که ما میخواهیم در آن زندگی کنیم.»
منبع: https://www.marketwatch.com/story/gofundme-campaigns-are-raising-money-to-help-older-walmart-workers-retire-this-is-not-a-feel-good-story- این-درباره-شکست-نظام-بازنشستگی-ما-11674679101?siteid=yhoof2&yptr=yahoo