PepsiCo برای اخراج برنامه‌ریزی می‌کند – صدها شغل شرکتی دیگر در راه است

گیرنده های کلیدی

• پپسی کو علیرغم کسب 79 میلیارد دلار درآمد خالص در سال 2021، آخرین شرکتی است که کارکنان خود را اخراج کرده است. طبق یک یادداشت داخلی، صدها نقش شرکتی قرار است حذف شوند.
• برخی از تحلیلگران از کاهش شرکت PepsiCo شگفت زده شدند زیرا اخیراً درآمدهای قوی تر از حد انتظار را برای سه ماهه سوم گزارش کردند و درآمد خالص سالانه تقریباً 9 درصد افزایش یافت.
• این اخراج‌ها را می‌توان به عنوان نشانه‌ای تعبیر کرد که ما می‌توانیم به سمت رکود اقتصادی شدید پیش برویم، زیرا شرکت‌هایی که عملکرد خوبی دارند به دنبال کاهش هزینه‌ها هستند.

PepsiCo جدیدترین شرکت بزرگی است که برنامه های خود را برای کاهش نیروی کار خود اعلام کرده است. شرکت چندملیتی غذا، اسنک و نوشیدنی کارمندان خود را از سمت های شرکتی در بخش تنقلات و نوشیدنی های آمریکای شمالی خود اخراج خواهد کرد.

ما شاهد بسیاری از کمربندهای شرکتی در بخش های فناوری و رسانه بوده ایم، اما کاهش نیروی کار اکنون در حال گسترش به سایر صنایع هستند. ما به اخراج‌های اخیر پپسی و سایر کاهش‌ها نگاه می‌کنیم تا اهمیت آن بر اقتصاد کلی را بررسی کنیم.

با اخراج شرکت پپسی چه اتفاقی می افتد؟

بر اساس یک یادداشت داخلی که توسط وال استریت ژورنال به دست آمده است، پپسی در حال حذف صدها پست از سمت های خود در دفتر مرکزی خود در اینجا در ایالات متحده است.

در این یادداشت آمده است که اخراج‌ها برای ساده‌سازی سازمان صورت می‌گیرد تا بتوانیم کارآمدتر عمل کنیم. به گفته این منابع، اخراج ها عمدتاً در تجارت نوشیدنی اتفاق می افتد زیرا بخش تنقلات توانست با استفاده از برنامه بازنشستگی داوطلبانه موقعیت های خود را کاهش دهد.

تجارت نوشیدنی در آمریکای شمالی در Purchase، نیویورک مستقر است. دفتر مرکزی تجارت تنقلات و غذاهای بسته بندی شده در شیکاگو، ایلینوی، و پلانو، تگزاس است.

از 25 دسامبر 2021، PepsiCo حدود 309,000 کارمند در سراسر جهان داشت که 129,000 نفر از آنها در ایالات متحده مستقر بودند، در نتیجه، این کاهش هزینه ها مانند برخی از ارقام تند دیگری که دیده ایم، دلیل قابل توجهی برای نگرانی نیست.

PepsiCo برای فروش Doritos، Quaker Oats، Gatorade، Cheetos، Pepsi-Cola، Lay's و غیره شناخته شده است. در گزارش درآمد اخیر، این شرکت اشاره کرد که با استفاده از اندازه های کوچکتر برای بسته های متنوع خود، هزینه ها را کاهش می دهند.

عملکرد مالی پپسی چگونه است؟

ما آخرین نتایج مالی PepsiCo را بررسی کردیم تا مشخص کنیم آیا این کاهش‌ها قابل پیش‌بینی بوده است یا خیر. PepsiCo درآمد سه ماهه سوم سال 2022 خود را در 12 اکتبر گزارش کرد.

در اینجا نکات کلیدی وجود دارد:

• پپسی کو انتظار دارد 12 درصد رشد درآمد ارگانیک را برای سال مالی 2022 ارائه دهد که از رقم اولیه 10 درصد بیشتر است.
• درآمد این سه ماهه نسبت به سال گذشته 9 درصد افزایش یافت و به 21.97 میلیارد دلار رسید که بسیار بیشتر از انتظارات 20.84 میلیارد دلاری تحلیلگران بود.
• در نتیجه سود تعدیل شده هر سهم 1.97 دلار بود که از 1.84 دلار افزایش داشت.
• درآمد خالص 2.7 میلیارد دلار بود که نسبت به 2.22 میلیارد دلار در سال گذشته افزایش داشت.

رامون لاگوارتا، مدیرعامل پپسی در مورد اینکه چگونه تابستان خریدهای هیجانی زیادی داشت که درآمد را افزایش داد، صحبت کرد. لاگوارتا در مورد قیمت های بالاتر در تماس سود اظهار داشت: "مارک های ما به قیمت های بالاتر کشیده می شوند و مصرف کنندگان ما را دنبال می کنند."

شایان ذکر است که سهام پپسی به دلیل این وضعیت مالی مثبت 4 درصد افزایش یافت. در حالی که PepsiCo نتایج مالی قوی تر از حد انتظار را گزارش کرده است، این شرکت همچنان به دنبال کاهش هزینه ها برای مدیریت نگرانی های یک رکود احتمالی 2023.

محصولات پپسی کو در بیش از 200 کشور و منطقه در سراسر جهان مصرف می شود. این شرکت توانست در سال 79 درآمد خالص 2021 میلیارد دلاری ایجاد کند.

Tryqدرباره کیت کلاهک بزرگ | Q.ai - یک شرکت فوربس

بازار کار چطوره؟

علیرغم اعلامیه هایی درباره اخراج کارکنان در صنعت فناوری، بازار کار به طرز شگفت انگیزی انعطاف پذیر باقی مانده است. داده های اخیر از سوی اداره آمار کار نشان داد که حقوق و دستمزد غیرکشاورزی در ماه نوامبر 163,000 افزایش یافته است.

تعداد بیکاری تکان نخورد و در 3.7 درصد باقی ماند. رشد دستمزدها با 0.6 درصد گزارش شده، دو برابر پیش‌بینی اولیه در ماه نوامبر بود.

در حالی که فدرال رزرو با افزایش تهاجمی نرخ بهره بر مبارزه با تورم تمرکز کرده است بازار کار یادداشت را دریافت نکردم بازار کار گیج کننده، اقتصاددانان را در مورد آنچه در آینده رخ خواهد داد، گیج کرده است.

با توجه به اینکه تورم نشانه هایی از کاهش سرعت را نشان می دهد، امیدواری وجود دارد که افزایش نرخ ها در نهایت متوقف شود.

با این حال، مقامات فدرال رزرو اغلب به بازار کار انعطاف‌پذیر به عنوان نشانه‌ای اشاره می‌کنند که برای کاهش تورم، سیاست‌های پولی انقباضی بیشتری لازم است. این به این دلیل است که دستمزدهای بالاتر باعث افزایش قیمت ها می شود زیرا شرکت ها حقوق رقابتی برای جذب نیروی کار ارائه می دهند.

برخی دیگر از اخراج های قابل توجه چیست؟

انگار یک هفته بدون بیشتر نمی گذرد داستان هایی در مورد اخراج. در حالی که بسیاری از اخراج‌های اخیر در بخش فناوری رخ داده است، گزارش‌های جدیدی از سایر صنایع وجود دارد زیرا ما برای احتمال رکود در سال 2023 آماده می‌شویم.

در اینجا برخی از اخراج‌های قابل توجهی که تیتر رسانه‌ها را به خود اختصاص داده است آورده شده است:

• متا اعلام کرد که خواهند بود کاهش 11,000 موقعیت.
• شرکت فورد موتور اعلام کرد که در طول تابستان 3,000 شغل را تعدیل خواهد کرد.
• مورگان استنلی حدود 2 درصد از نیروی کار خود را اخراج کرد.
• بلوم تک تقریباً نیمی از نیروی کار خود را رها کرد.
• BuzzFeed 12 درصد از نیروی کار خود را رها می کند.
• آمازون می تواند تا 20,000 کارمند را در سراسر جهان رها کند که دو برابر رقم اولیه اعلام شده در اواسط نوامبر است.

بسیاری از شرکت‌ها در بخش فناوری مجبور بودند در طول همه‌گیری، با تغییر تقاضا و رونق بی‌سابقه‌ای، نسبت به استخدام تهاجمی عمل کنند. اکنون آنها توان نگهداری آن کارگران را ندارند.

توقف استخدام و کاهش مشاغل در نقش های شرکتی در سراسر کشور از تابستان امسال آغاز شد و باید برای آینده قابل پیش بینی ادامه یابد. شرکت ها مطمئن نیستند که سال 2023 چه چیزی را به ارمغان خواهد آورد، زیرا سال 2022 برای بسیاری از صنایع ناپایدار بود.

آیا همه این اخراج ها نشان دهنده یک رکود در آینده است؟

در حالی که اخراج ها نشان دهنده این نیست تراشه آبی شرکت‌ها در وضعیت مالی بدی قرار دارند، شرکت‌های بزرگ به دنبال کاهش هزینه‌ها هستند، زیرا تورم سرسختانه بالاست و ترس از رکود در حال ظهور است.

این کاهش ها نشان می دهد که اقتصاد در نهایت می تواند در سال 2023 وارد رکود شود یا اینکه مشاغل بزرگ به طور فزاینده ای نگران چشم انداز مالی خود هستند.

جروم پاول، رئیس فدرال رزرو، وقتی در مورد اهمیت کند کردن اقتصاد و تأثیر بازار کار صحبت می کند، صادقانه صحبت می کند.

او اخیراً در مورد اینکه فشار دستمزدها چگونه به تورم کمک می کند، اظهار داشت: «در حال حاضر نرخ بیکاری 3.7 درصد است، نزدیک به پایین ترین سطح 50 سال گذشته، و فرصت های شغلی بیش از 4 میلیون نفر از کارگران موجود است که حدود 1.7 فرصت شغلی برای هر فرد است. به دنبال کار تا کنون، ما فقط نشانه‌های آزمایشی از تعدیل تقاضای نیروی کار را دیده‌ایم.»

از سوی دیگر، بسیاری از تحلیلگران احساس می‌کنند که این کسب‌وکارهای فناوری و شرکت‌های بزرگ به سادگی بیش از نیاز خود در طول ماه‌های همه‌گیری کارکنان خود را استخدام کردند، بنابراین اکنون با کاهش اعتماد مصرف‌کننده مجبور به تعدیل هزینه‌ها هستند.

چگونه باید سرمایه گذاری کنید؟

به‌عنوان یک سرمایه‌گذار، تشخیص اینکه آیا این شرکت‌ها موقعیت‌های خود را کاهش می‌دهند تا هزینه‌ها را کاهش دهند و در زمان‌های پرتلاطم سودآور باقی بمانند، می‌تواند چالش برانگیز باشد یا اینکه برای یک رکود اقتصادی قابل توجه آماده می‌شوند. گفته می شود، اگر مطمئن نیستید که چگونه سرمایه گذاری کنید، قابل درک است.

Q.ai حدس و گمان را از سرمایه گذاری خارج می کند. هوش مصنوعی ما بازارها را برای بهترین سرمایه‌گذاری‌ها برای هر نوع تحمل ریسک و موقعیت‌های اقتصادی جستجو می‌کند. سپس، آنها را در بسته‌های نرم افزاری جمع می‌کند کیت های سرمایه گذاری مانند کیت کلاهک بزرگ که سرمایه گذاری را مستقیم و استراتژیک می کند.

بهتر از همه، شما می توانید فعال کنید حفاظت از نمونه کارها در هر زمانی برای محافظت از سود خود و کاهش زیان خود، صرف نظر از اینکه در چه صنعتی سرمایه گذاری می کنید.

امروز Q.ai را دانلود کنید برای دسترسی به استراتژی های سرمایه گذاری مبتنی بر هوش مصنوعی. وقتی 100 دلار واریز می کنید، 100 دلار اضافی به حساب شما اضافه می کنیم.