افسران از طریق تحریک واقعیت مجازی توسط اداره پلیس تولسا آموزش می بینند

• افسر TPD از VR برای آموزش افسران در سناریوهای واقعی کلمه استفاده می کند. 
• هدف این آموزش تقویت ارتباط با آمادگی است.

افسران اداره پلیس تولسا (TPD) در حال گذراندن دوره آموزشی در شبیه ساز واقعیت مجازی افسر Apex (VR) هستند. پلت فرم آموزشی پیشرفته، افسران را با تجربه واقعی در یک محیط امن و کنترل شده تسهیل می کند. با یک کیت VR، افسر می تواند در محیط های مختلف که توسط افسر دیگری از طریق لپ تاپ کنترل می شود، تمرین کند. 

شبیه ساز واقعیت مجازی The Apex Officer's VR

این شبیه ساز دارای بیش از 25 محیط مختلف است، که در آن سناریوهای متعددی مانند گروگانگیری، سوء استفاده خانگی، تیراندازی فعال، سرقت، توقف خودرو و غیره می تواند برای آموزش افسران مورد استفاده قرار گیرد. آنها برای آموزش افسران در استفاده از تکنیک های کاهش تنش و افزایش واکنش آنها در بحران طراحی شده اند. 

با فناوری همه جانبه آن، افسران می توانند هر سناریویی را به روشی بسیار واقعی و تعاملی تجربه کنند. این توانایی تصمیم گیری آنها را بهبود می بخشد و زمان پاسخگویی را افزایش می دهد. یک افسر پشتیبان می تواند موقعیت و پاسخ های شخصیت های مجازی سه بعدی را تغییر دهد و به واقعیت و تجربه اضافه کند. 

افسر پشتیبانی از طریق یک میکروفون با کارآموز صحبت می کند و سناریو را از طریق عینک افسر باز می کند. سایر ابزارهای پشتیبانی، مانند تفنگ، می توانند برای تمرین هدف استفاده شوند. کل این تمرین مهارت های ارتباطی را در تیم افزایش می دهد، که می تواند در زندگی واقعی مفید باشد. 

افسر برانت می گوید شبیه ساز به ما اجازه می دهد تا به سرعت سناریوهایی را بازآفرینی کنیم، جایی که افسران می توانند اشتباهات و نقاط ضعفی را که بار اول از دست داده اند اشاره کنند. در زندگی واقعی، تنظیم مجدد یک سناریو یا غیرممکن است یا زمان زیادی می برد، که باز هم ممکن است بار دوم اشتباه شود. 

افسر مک گلین با نشان دادن زیبایی شبیه ساز می گوید که خود سناریو هر بار متفاوت می شود. برای مثال، یک مظنون جنگی ممکن است در تکرار بعدی مطیع و همکاری باشد. یا یک موقعیت خم کن گلگیر ساده می تواند به سرعت تبدیل به خشونت شود یا ممکن است با مذاکره حل شود.

افسر برانت، که تحت آموزش قرار گرفت، استدلال کرد که آموزش واقعیت مجازی هرگز نمی تواند جایگزین روش آموزشی فعلی شود. با این حال، مطمئناً می تواند تجربه و تمرین بیشتری را در زمان بسیار کمتر و به روشی مقرون به صرفه در اختیار افسران قرار دهد. 

راه حل آموزشی اینوریس

یکی دیگر از شرکت‌هایی که سرمایه‌گذاری زیادی در ارائه آموزش‌های مجازی واقعی به افسران مجری قانون دارد، راه‌حل‌های آموزشی Inveris مستقر در گرجستان است. سناریوها و ماژول های متعدد موجود در مجموعه آنها هستند. 

آموزش نجات، که در آن می توان یک موقعیت بحرانی گروگان را به صحنه برد، افسران را در دنیای واقعی برای کاهش تنش آماده می کند. مشاهده تمرین و تجربه جمعی (SCORE) شامل کل تیم می شود که در یک سناریو قرار می گیرند و برای ماموریت ها یا اهداف آینده آماده می شوند. 

تیراندازی 100C یک محدوده تیراندازی پیشرفته را تسهیل می‌کند، مهارت‌های کنترل سلاح و تمرین هدف را بدون به خطر انداختن سلاح‌های واقعی افزایش می‌دهد و همچنین ارزان‌تر است. 180LE و 300LE سناریوهایی هستند که در آن چندین صفحه یک میدان دید 180 درجه یا 300 درجه ایجاد می کنند و زمان آموزش و پاسخ را افزایش می دهند. 

مزایای آموزش AI-ML-VRT

پیشرفت فناوری امکان ایجاد سناریوهای مجازی تعاملی و همهجانبه را فراهم کرده است که می توان از آنها برای لذت بردن از بازی های واقعی و آموزش پرسنل استفاده کرد. با این حال، این آموزش نمی تواند جایگزین آموزش در دنیای واقعی شود، اما می تواند تجربیات زیادی را ارائه دهد. 

مانند شبیه ساز پرواز است. هر کسی با یک سیستم می تواند با یک هواپیما پرواز کند و آن را با ابزارهای اضافه شده تجربه کند. در حین پرواز، حتی یک هواپیمای تمرینی بسیار پرهزینه و خطرناک است. با این حال، شایعات حاکی از آن است که وقتی خلبان یک هواپیمای مسافربری در داخل هواپیما دچار حمله قلبی شد، فردی که عادت داشت شبیه ساز پرواز را بازی کند، فرود آمد. 

نانسی جی. آلن از علاقه مندان به ارزهای دیجیتال است و معتقد است که ارزهای رمزنگاری شده به مردم الهام می‌دهند که بانک خودشان باشند و از سیستم‌های مبادلات پولی سنتی کناره‌گیری کنند. او همچنین شیفته فناوری بلاک چین و عملکرد آن است.

آخرین پست های نانسی جی. آلن (همه را ببین)