فوربس بازوی تحقیقاتی جدیدی را راه اندازی می کند، گزارش اولیه را به اشتراک می گذارد، "وضعیت پایداری"، ارائه بینش هایی برای رفاه پایدار

نیویورک – 14 مارس 2023 – فوربس امروز تحقیقات فوربس را راه‌اندازی می‌کند، بخش جدیدی که بر تحقیقات اصلی در مورد روندهای برتر تجارت جهانی متمرکز است. تحقیقات فوربس با تکیه بر موفقیت نظرسنجی رشد CxO فوربس بر روی 3 موضوع کلیدی دیگر در سال 2023 تمرکز خواهد کرد: کسب و کار کوچک، ارزش خالص بالا و وضعیت پایداری. این طرح‌های تحقیقاتی توسط فوربس تأمین مالی می‌شوند و در محتوای اصلی، در رویدادهای ForbesLive استفاده می‌شوند و با مشتریان و شرکای فوربس به اشتراک گذاشته می‌شوند.

گفت: "امروز، رهبران C-Suite بیشتری به دنبال هدایت کسب و کار خود با هدف هستند - حل مشکلات مردم، سیاره و جامعه به روشی که هنوز هم سودآور است." شری فیلیپس، مدیر ارشد درآمد، فوربس. در فوربس، یکی از راه‌هایی که ما در حال ایجاد تغییرات سیستمی و تحقق هدف خود هستیم، سرمایه‌گذاری در تحقیقات اختصاصی است که شرکای کلیدی و مخاطبان را با بینش‌هایی در مورد موضوعات مهمی مانند پایداری مسلح می‌کند. ما معتقدیم که انجام کارهای خوب برای تجارت خوب است و سرمایه‌گذاری‌های ما در این فضا می‌تواند تغییر را به پیش ببرد.»

به رهبری جانت هاس، معاون تحقیقات فوربس نیز گزارش اولیه خود را با عنوان «وضعیت پایداری» اعلام کرده است. این گزارش سالانه مرکز تحقیقات فوربس است و نحوه عملکرد کسب‌وکارها و رهبران کسب‌وکار را در تلاش‌های خود برای ایجاد رفاه مشترک بیشتر به شیوه‌ای که برای مردم و محیط زیست پایدار باشد، اندازه‌گیری می‌کند. هدف این تحقیق و یافته‌های آن اندازه‌گیری جایگاه امروز جهان همراه با نرخ‌های پیشرفت سالانه برای دستیابی به رفاه پایدار در دهه‌های آینده است.

گفت: «این گزارش پیشرفت‌هایی را که کسب‌وکارها و رهبران کسب‌وکار به سمت اهداف کاهش انتشار گازهای گلخانه‌ای 2030 و اهداف پایداری خالص 2050 در مقیاس جهانی انجام می‌دهند بررسی می‌کند.» جانت هاس، SVP، Forbes Research و Forbes Insights. از طریق این تحقیق، ما توانسته‌ایم شیوه‌های رهبری استاندارد طلایی را برای دستیابی به اهداف پایداری و همچنین چالش‌هایی که این رهبران برای رسیدن به این نقاط عطف مهم با آن روبرو هستند، شناسایی کنیم.

تحقیقات فوربس بینش های مهمی را در مورد وضعیت تلاش های پایداری امروز در صنایع در سراسر جهان شناسایی کرده است. تحقیقات فوربس برای کمک به درک دامنه جهانی این اختلال و برجسته کردن بهترین شیوه ها در صنایع، از 1,000 رهبر کسب و کار C-Suite در مورد فعالیت های پایداری شرکتشان سوال کرد. این نظرسنجی در سه ماهه اول سال 1 انجام شد و بینش‌هایی را از مدیران اجرایی در طیف وسیعی از عملکردها و صنایع از سازمان‌هایی با درآمد سالانه بیش از 2023 میلیون دلار جمع‌آوری می‌کند.

تحقیقات فوربس نشان می دهد که پایداری در چند سال اخیر در دستور کار شرکت ها صعود کرده است. تقریبا 60 درصد از پاسخ دهندگان گزارش می دهند که پایداری یک ارزش اصلی برند است. این سه اولویت برای 43 درصد از شرکت ها است. این نشان دهنده تغییر قابل توجهی در نگرش در مورد پایداری است، زیرا تنها یک چهارم از CxOs سه سال پیش گفتند که سه اولویت اصلی است.

عملی کردن عمل می تواند چالش برانگیز باشد تنها 15 درصد از CxO ها کاملا موافق هستند که در مسیر کاهش انتشار گازهای گلخانه ای به نصف تا سال 2030 و کمی بیش از یک سوم برای انتقال به صفر خالص تا سال 2050 هستند.. در حالی که 69 درصد از CxO ها می گویند فناوری نوظهور راه حلی کلیدی برای ایجاد پایداری در سازمان آنها است، بیش از نیمی از آنها موافق هستند که فناوری فعلی نمی تواند تا سال 2050 صفر خالص را ارائه دهد.

گفت: "در حال حاضر گفتگوهای زیادی در مورد وضعیت پایداری و نقشی که شرکت ها باید در آن ایفا کنند وجود دارد." راس گانیون، مدیر اجرایی تحقیقات فوربس. فوربس در حال ایجاد تغییرات سیستمی در تجارت، فرهنگ و جامعه است و ما فکر می‌کنیم که پرداختن به موضوعاتی مانند پایداری از طریق لنز فوربس برای درک بهتر چگونگی رویکرد رهبران کسب‌وکار به این حوزه و ارائه بینش‌های عملی برای پیشبرد این ابتکارات مهم است.

وضوح و همکاری عوامل اصلی در ایجاد تغییر هستند. 42 درصد از شرکت‌ها گفتند که چالش اصلی برای گزارش‌دهی و پاسخگویی پایداری، عدم شفافیت در مورد مقررات و الزامات است.. علاوه بر این، تنها 20 درصد از CxOs کاملا موافق هستند که اعضای C-Suite فعالانه در زمینه پایداری همکاری می کنند. استخدام به طور خاص برای این نقش تفاوت ایجاد می کند، زیرا شرکت هایی با نقش اصلی اختصاصی پایداری در مقایسه با دنیای تجارت کلی (65%) نسبت به شرکت هایی که (48%) تعهد بیشتری به پایداری دارند، گزارش می دهند.

تحقیقات فوربس گزارش‌های بیشتری را در سال جاری منتشر خواهد کرد، از جمله دومین گزارش سالانه کسب‌وکار کوچک فوربس، دومین گزارش ارزش خالص بالای فوربس و چهارمین گزارش سالانه Forbes CxO.

برای مشاهده یافته های کلیدی از گزارش وضعیت پایداری، لطفاً اینجا را ببینید.

برای اطلاعات بیشتر در مورد تحقیقات فوربس و برای دسترسی به تحقیقات اختصاصی اضافی، با Janett Haas تماس بگیرید [ایمیل محافظت شده].

تماس با ما [ایمیل محافظت شده]