خانه دار سابق از جف بزوس شکایت کرد و ادعای تبعیض و شرایط کاری ناامن کرد

هری کورل، وکیل بزوس، این ادعاها را پوچ خواند و گفت ودا فقط پس از رد درخواست او برای پرداخت 9 میلیون دلاری، شکایتی را علیه بزوس و دو شرکتی که املاک و سرمایه گذاری های شخصی او را مدیریت می کنند، Zefram LLC و Northwestern LLC تنظیم کرد.

"خانم. کورل در بیانیه ای ایمیلی گفت: Wedaa سالانه بیش از شش رقم تولید می کرد و خانه دار اصلی بود. او مسئول زمان استراحت و صرف غذا بود و چندین حمام و اتاق استراحت در دسترس او و سایر کارکنان بود. شواهد نشان خواهد داد که خانم ودا به دلایل عملکردی از کار برکنار شده است.»

طبق این دادخواست، زفرام وداا را در سپتامبر 2019 به‌عنوان «هماهنگ‌کننده خانه» استخدام کرد و او در ابتدا تنها خانه‌دار کارمندان بود، اگرچه کارمندان قراردادی گهگاه به این محل می‌آمدند. حدود یک سال بعد یک خانه دار دیگر اضافه شد و در اواخر سال گذشته، Wedaa سرپرست خانه بود و بر تعداد انگشت شماری دیگر نظارت می کرد.

Wedaa در این دعوی ادعا می کند که او گاهی اوقات تا 14 ساعت در روز کار می کرد اما هرگز به او گفته نشد که حق استراحت دارد. او همچنین می‌گوید هیچ اتاقی برای استراحت خانه‌دارها در نظر گرفته نشده بود و آنها گاهی اوقات در یک رخت‌شویخانه غذا می‌خوردند.

زمانی که خانواده بزوس در خانه بودند، خانه داران فقط برای انجام کارهای نظافتی اجازه ورود به خانه را داشتند. بر اساس این شکایت، شرایطی ایجاد شد که در آن خانه داران نمی توانستند از رختشویی خارج شوند زیرا تنها در آن به داخل محل سکونت می رفت. به جای بیرون رفتن از آن در، خانه داران برای یک دوره 18 ماهه گاهی اوقات مجبور می شدند از پنجره رختشویی بیرون بروند و به مسیری بروند که به اتاق مکانیکی منتهی می شد، از اتاق مکانیک وارد شده و به طبقه پایین به حمام بروند.

در این شکایت آمده است: «از آنجایی که حمام در دسترس نبود، شاکی و سایر خانه دارها بخش زیادی از روز خود را سپری می کنند، حتی اگر نیاز به توالت داشته باشند، نمی توانند از توالت استفاده کنند. "در نتیجه این امر، خانه دارها اغلب دچار عفونت ادراری می شوند."

در این شکایت مشخص نیست که اولین خانه‌دار چگونه وارد رخت‌شویخانه شده‌اند، انتظار می‌رود که در صورت حضور خانواده در خانه، چه مدت در آنجا بمانند یا اینکه آیا می‌توانند هنگام ورود به خانه برای انجام کارهای نظافتی از سرویس بهداشتی استفاده کنند. وکیل Wedaa مستقر در سیاتل، پاتریک لئو مک گویگین، گفت که جزئیات بیشتری در این مرحله اولیه از شکایت ندارد.

او گفت: «من از تهوع تبلیغی مشتریم سؤال نکردم. او باید از پنجره بالا می رفت. این واقعیت کلیدی است. ... من نمی توانم هر شرایط و هر مدرکی را که وجود دارد توضیح دهم. اکتشافات زیادی در راه است.»

او گفت ودا "در تمام عمرش سخت کار کرده است، او فردی بسیار معتبر است و شواهد قانع کننده ادعاهای او را تایید می کند."

طبق این شکایت، Wedaa که اسپانیایی تبار است، به مدیران خانه که سفیدپوست بودند گزارش داد. او گفت که از استخدام کارگران غیرقانونی به صورت قراردادی، کمبود استراحت و شرایط ناامن کار شکایت دارد. او همچنین شکایت کرد که یک دستیار مدیر خانه با خانه دارهای اسپانیایی تبار متفاوت از کارکنان سفیدپوست در ملک رفتار می کند و با تنزل رتبه او و منصوب کردن یک خانه دار سفیدپوست به عنوان خانه دار، او را تلافی می کند.

این دادخواست می‌گوید، اگرچه ودا هرگز به خاطر عملکرد شغلی‌اش تنبیه نشد، اما در نهایت به دلیل شکایت‌ها از کار اخراج شد.

در این بیانیه آمده است: «مدافعان به دلیل ساختگی مضحکی اشاره کردند که او «ناراضی» به نظر می‌رسید و این موضوع تأثیر منفی بر تیم خانه‌داری داشت.

شکایت علیه بزوس، که یکی از ثروتمندترین افراد جهان است، به دنبال جبران خسارت به میزانی است که در دادگاه تعیین می شود.