آنها شرکت هایی هستند که نام آنها بخشی از زندگی روزمره مصرف کنندگان است.
فرار از آنها در بسیاری از فعالیت های اقتصادی روزمره تقریبا غیرممکن است.
آنها در 10 تا از با ارزش ترین شرکت ها در جهان و چند ملیتی هستند که در صدها کشور در سراسر جهان حضور دارند. ارزش بازار بین پنج غول فناوری، 7.6 تریلیون دلار است. همین بس که وزن آنها در اقتصاد بسیار زیاد است.
در شرایطی که سرمایه گذاران در این فکر هستند که آیا اقتصاد دچار فرود سختی می شود یا به عبارتی در ماه های آینده وارد رکود می شود. تورم در بالاترین سطح خود در 40 سال گذشته و سیاست افزایش نرخ بهره در فدرال رزرو، این شرکت ها می توانند دمای ماشین اقتصادی را نشان دهند.
شرکت ها به ترتیب ارزش بازار عبارتند از اپل (AAPL ) - گزارش Apple Inc (2.5 تریلیون دلار در زمان نگارش)، مایکروسافت (MSFT ) - گزارش شرکت مایکروسافت را دریافت کنید (1.95 تریلیون دلار)، Alphabet (GOOGL ) - دریافت گزارش Alphabet Inc ، شرکت مادر گوگل، (1.42 تریلیون دلار)، آمازون (AMZN ) - گزارش Amazon.com Inc (1.25 تریلیون دلار) و غول رسانه های اجتماعی Meta Platforms (متا ) - گزارش Meta Platforms Inc ، شرکت مادر فیس بوک، اینستاگرام و واتس اپ (458 میلیارد دلار). برخی از آنها قبلاً با تعلیق استخدام و حذف فهرستهای شغلی، چیزهایی را که قرار است پیش بیاید، چشیدهاند.
اقتصاد چقدر بد است؟ تصادفی یا نه، GAFAM، همانطور که اغلب به آنها لقب داده می شود، نتایج فصلی خود را در این هفته منتشر می کند. این نتایج، به ویژه نظرات رهبران آنها در مورد سلامت اقتصاد، مشتاقانه منتظر است. سؤالات سرمایه گذاران زیاد است، اما اگر بتوانیم فقط دو سؤال را حفظ کنیم، این سؤال خواهد بود: آیا مصرف کنندگان شروع به کاهش هزینه های خود کرده اند؟ آیا شرکت ها شروع به تعلیق سرمایه گذاری و کاهش بودجه بازاریابی خود کرده اند؟
غول نرم افزاری مایکروسافت در 26 ژوئیه توپ را باز خواهد کرد. فعالیت های گروه ردموند در ایالت واشنگتن هم بر تجارت (ابر با Azure، امنیت رایانه) و هم بر مصرف کنندگان (کنسول های ایکس باکس، بازی های ویدیویی، نرم افزار ویندوز، آفیس) تأثیر می گذارد. این شرکت اخیراً اقدامات کاهش هزینهای مانند اخراج کارکنان را اعلام کرد که پیام آن واضح بود: مایکروسافت برای دوره سختی در پیش رو آماده میشود.
این شرکت به رهبری ساتیا نادلا، تصمیم گرفته است بسیاری از مشاغل آزاد را حذف کند: بخشهای کلیدی مانند تجارت ابری، Azure، و واحد نرمافزار امنیتی، که به عنوان دو حوزه کلیدی رشد برای غول نرمافزاری ردموند، واش، در نظر گرفته میشوند. تحت تأثیر حذف لیست مشاغل قرار می گیرند.
سخنگوی مایکروسافت گفت: "در حالی که مایکروسافت برای سال مالی جدید آماده می شود، اطمینان حاصل می کند که منابع مناسب با فرصت مناسب هماهنگ شده است." گفت: در بیانیه ای ایمیلی در 21 جولای: "مایکروسافت به رشد تعداد کارمندان در سال آینده ادامه خواهد داد و ما تمرکز بیشتری را به جایی که این منابع می روند اضافه خواهیم کرد."
آیا اقدامات کاهش هزینه دیگری در حال آماده سازی است؟
کاهش شغل در چشم است؟ همچنین در 26 جولای، غول اینترنتی آلفابت عملکرد مالی خود را ارائه می دهد. نگرانیها این است که کسبوکارها، بزرگ و کوچک، شروع به کاهش سرمایهای که برای تبلیغ محصولات و خدمات خود به صورت آنلاین اختصاص دادهاند، کردهاند. شبکه اجتماعی Snap Inc (SNAP ) - گزارش کلاس A Snap Inc در 21 ژوئیه فروش ناامید کننده سه ماهه دوم را به دلیل کاهش هزینه های تبلیغات آنلاین به دلیل تشدید رقابت بین پلتفرم ها برای بازاریابی دلار گزارش کرد. آیا گوگل و یوتیوب به اندازه اسنپ تحت تاثیر قرار گرفته اند؟
ساندار پیچای، مدیر اجرایی، "ما سرعت استخدام را برای بقیه سال کاهش خواهیم داد، در حالی که همچنان از مهم ترین فرصت های خود حمایت می کنیم." نوشت در یادداشتی به کارمندان در 12 جولای.
برای تراز سال 2022 و 2023، ما استخدام خود را بر روی نقش های مهندسی، فنی و سایر نقش های حیاتی متمرکز خواهیم کرد و مطمئن خواهیم شد که استعدادهای بزرگی که استخدام می کنیم با اولویت های بلندمدت ما همسو باشد."
تنها چند روز پس از این یادداشت، گوگل هشداری جدید و نگرانکننده ارسال کرد: شرکت مانتین ویو، کالیفرنیا، جستجو، تبلیغات و ابر بلافاصله استخدامها را به مدت دو هفته تعلیق میکند. این شرکت از کاهش استخدام برای بقیه سال به تعلیق آن، حداقل به طور موقت، رفت.
همانطور که ساندار اعلام کرد، ما در حال کاهش استخدام برای بقیه سال هستیم. در راستای آن، ما اکثر پیشنهادات جدید را به مدت دو هفته متوقف میکنیم تا تیمها بتوانند نقشها و برنامههای استخدامی خود را برای بقیه سال اولویتبندی کنند.» سخنگوی کریس پاپاس گفته شده خیابان.
گوگل تا کجا پیش خواهد رفت تا تحت تاثیر شرایط بد اقتصادی قرار نگیرد؟
متا که استخدام را متوقف می کند یا در برخی موارد استخدام کند را برای اکثر پست های سطح متوسط تا ارشد متوقف می کند، با مشکل مشابه گوگل مواجه است. علاوه بر این، سرمایهگذاران انتظار دارند که اولویت اصلی خود، متاورس را بهروزرسانی کنند، زیرا صنعت کریپتو در حال عبور از یک بحران بیسابقه اعتماد است.
این شرکت تنها قصد دارد بین 6,000 تا 7,000 مهندس جدید را در سال 2022 در مقابل پروژه اولیه 10,000 نیروی جدید استخدام کند.
مارک زاکربرگ، مدیر عامل شرکت: "اگر مجبور باشم شرط بندی کنم، می توانم بگویم که این ممکن است یکی از بدترین رکودهایی باشد که در تاریخ اخیر دیده ایم." گفته شده کارکنان در 30 ژوئن.
متا که در ماه ژوئن شاهد جدایی شریل سندبرگ، مدیر ارشد عملیاتی بود، نتایج خود را در 27 جولای منتشر کرد.
روز بعد، 28 ژوئیه، اپل و آمازون در کانون توجه قرار خواهند گرفت و به سوالات بزرگی پاسخ خواهند داد: مصرف کنندگان کجا هستند؟ آیا اعتماد مصرف کننده خوب است یا کند؟ آیا هنوز همان خرج می کنند؟ این دو غول ممکن است پاسخ روشنی به این سؤالات ارائه دهند.
آنها مانند دیگر غولهای فناوری، سرعت استخدام خود را کاهش میدهند.
آیا کاهش شغلی در چشم انداز وجود دارد؟
منبع: https://www.thestreet.com/technology/gafam-the-time-for-bad-surprises-has-come-for-big-tech?puc=yahoo&cm_ven=YAHOO&yptr=yahoo