شکایت از وزارت کار به دلیل مخالفت با کریپتو در حساب های بازنشستگی

ارائه دهنده ForUsAll 401(k) مستقر در سانفرانسیسکو از وزارت کار ایالات متحده به دلیل تحقیق در مورد مشاغلی که ارزهای رمزنگاری شده را در حساب های بازنشستگی مشتریان ارائه می دهند شکایت کرده است. این شرکت ادعا می کند که این بخش حقوق مشتریان را برای انتخاب نحوه سرمایه گذاری پول خود نقض می کند.

نقض APA

با توجه به شکایت ForUsAll که روز پنجشنبه ثبت شد، حمله DOL را "خودسرانه و دمدمی‌انگیز" و خارج از محدوده اختیارات آن تحت قانون امنیت درآمد بازنشستگی کارکنان (ERISA) اعلام کرد. آنها همچنین ادعا می کنند که از روند اخطار و تعهد مورد نیاز قانون رویه اداری (APA) پیروی نمی کند.

APA که در سال 1946 تأسیس شد برای جلوگیری از تجاوز بیش از حد مدیران دولتی به حقوق خصوصی طراحی شد. این قانون برای بررسی قضایی یک آژانس در زمانی که مشخص شود اقدامات آن بیش از اختیارات قانونی آن است، فراهم می کند.

همین اقدام ممکن است به زودی در جاهای دیگر در باتلاق نظارتی ارزهای دیجیتال بسیار مهم شود. مدیر عامل Grayscale، Michael Sonnenshein ادعا کرده است که صندوق او ممکن است مجبور شود از کمیسیون بورس و اوراق بهادار به دلیل نقض APA به دلیل اجازه ندادن به تبدیل آن به APA شکایت کند. ETF نقطه بیت کوین.

این شکایت ادعا می‌کند که یکی از مقامات وزارت دفاع اعتراف کرده است که به منظور مصلحت سیاسی، به طور عمدی فرآیند تنظیم قوانین و مقررات APA را نادیده گرفته است.

مشروعیت کریپتو

در مورد ERISA، این شرکت استدلال می‌کند که هیچ دارایی را «ظاهراً بی‌احتیاطی» نمی‌داند، و در مورد سرمایه‌گذاری‌های شرکت‌کننده «اجباری به پدرگرایی نمی‌کند».

در این شکایت آمده است: «ارز رمزنگاری یک طبقه دارایی به طور گسترده پذیرفته شده است. ده‌ها میلیون آمریکایی آن را در پرتفوی خود گنجانده‌اند، همانطور که برخی از بزرگ‌ترین سرمایه‌گذاران نهادی کشور، از جمله وقف دانشگاه هاروارد، آن را گنجانده‌اند.

این شکایت همچنین به شکایت رئیس جمهور بایدن اشاره داشت دستور اجرایی از ماه مارس، که در آن به طور رسمی تبلیغ و استفاده از ارزهای دیجیتال را به عنوان «سیاست» ایالات متحده اعلام کرد. با این حال، تنها یک روز پس از دستور رئیس جمهور، DOL بیانیه ای را منتشر کرد که به صراحت بر خطرات مربوط به سرمایه گذاری های کریپتو متمرکز بود.

DOL نیز را محکوم کرد برنامه های Fidelity برای گنجاندن بیت کوین در حساب های 401 (k) در ماه آوریل. علی خاور - دستیار دبیر اداره امنیت مزایای کارکنان - گفت که به اعتقاد او حساب‌های 401 (k) باید روی دارایی‌های کم نوسان متمرکز شوند.

Fidelity با بیان اینکه دارایی های دیجیتال نقش بزرگی در آینده صنعت مالی خواهد داشت به این نگرانی ها پاسخ داد. دارایی هایی علاوه بر بیت کوین نیز ممکن است توسط این شرکت در آینده ارائه شود.